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杨天河:2010年度培训调查问卷下载
2016-01-20 39155
2010年度培训调查问卷下载(年度培训需求调查表、年度培训需求调查问卷)(培训管理教练、标杆管理培训讲师、绩效辅导培训、核心人才队伍培养导师 杨天河老师) 问卷调查是年度培训需求调查的基本手段之一,能够起到了解公司培训管理现状、大概了解员工培训需求等作用,各企业可根据本企业情况和问卷调查的目的设计培训需求调查问卷。需要提醒的是,问卷调查具备很强的局限性,以致在使用问卷调查过程中,可能面临问卷无法收回、回答内容参考价值不高等情况,因而不要对问卷调查的结果抱过高的期望。同时,在问卷调查过程中,一般情况下不建议过于督促收回,以便分析本部门的培训管理成效及其它部门的配合程度,把握改善培训管理提高培训成效的本质因素,从而有效提高培训成效。中国培训管理研究中心在多年服务客户的基础上,设计了年度培训需求调查相关模板,仅供参考。下载地址:https://www.intrain.cn/soft/training_questionaire.rar高层:https://www.intrain.cn/soft/gc.doc 中层:https://www.intrain.cn/soft/zc.doc 基层:https://www.intrain.cn/soft/jc.doc 相关文章详见:年度培训需求调查设计实务|杨天河培训老师|培训管理系列之十三年度培训需求调查问卷表设计与应用|杨天河老师|培训管理系列之十四企业年度培训需求分析技巧|杨天河培训老师|培训管理系列之十六专项培训需求分析技巧|杨天河培训老师|培训管理系列之十九本文由培训管理教练杨天河撰写,欢迎与作者本人交流(chinafred#139.com),转载请注明作者和出处。若需要培训管理相关咨询和培训,敬请联系莫小姐,联系电话:020-61138639 85821881,E-mail:joannamo@139.com
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