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人力成本讲师课程

宋致旸 以价值创造为目标的人力资源管理：人力成本管理与控制
人力资源战略管理财务管理成本管控
Ø 课程背景 许多传统的观念认为人力资源部是一个只会花钱的部门（成本中心），不像业务部门那样能够创造利润（利润中心）。所以在有的企业里，人力资源部地位比较低，显得
许愿 许愿老师的《人力资源(HR)财务思维构建暨人力成本预算与分析及管理》课程课纲
HR财务人力资源财务人力成本预算人力成本分析人力成本管理
引子（含案例） 第一节 深刻理解企业财务报表快速抓住人力成本管理的盲点 一、从经营的角度.............负债表家底“有多少”? 二、从管理的角度解读服务
王美江 HR财务思维-人力成本预算分析与全面管控18招
HR财务思维人力成本预算分析
【课程背景】 企业竞争加剧，利润越来越薄。然而办公租金等固定成本逐年提升，通胀情况带动员工加薪潮，各种成本越来越多，企业要想在竞争中求生存、立于不败，中小企业的“
范竑 企业人力成本和薪酬管理实战培训
人力成本薪酬管理
一、课程对象 企业中高层领导及各部门主管 二、课程时间 课程时间：2天，6小时/天 三、课程收益 本课程根据中国企业管理的特点为基础，结合国内外优秀企业管理的经验
梁伟权 社保入税与普惠性减税下的企业人力成本优化及薪酬结构重构（2天）
社保税个税减税薪酬人力成本
一、 新个税法工资允许扣除的4项费用 1. 新《个人所得税法》6大要点解读 2. 允许扣除的4项费用 3. 给企业的7点提醒 二、 社保改嫁税务后，规范化缴纳该注
李大涛 企业用工法律风险防控策略及人力成本优化
人力资源中层管理劳资法律
一、 课程内容 ● 第一天 企业用工法律风险防控策略 专题一：违纪违规问题员工处理技巧 1. 对于违纪员工，部门经理应注意哪些日常细节问题？ 2. 如何进行违纪员
陈光军 人力成本分析与管控
人力成本分析undefined人力成本管控
第 一 部 分 ： 如 何 进 行 人 力 成 本 预 算 和 控 制 1. 人 力 成 本 预 算 1.1 历 史 数 据 推 算 法 1.2 现 状 与 未
陈光军 社保入税下的人力资源组织与成本优化
社保入税，人力成本急升，防风险降成本
课程大纲 Part.1 新政解读与企业面临的问题 一、最新法规政策盘点及解读 1.社保费划归税务局征收的实锤，《国税地税征管体制改革方案》发布 2.2018年“五
沈咏雪 餐饮酒店业人力成本管控与优化配置
绩效管理
研修大纲模块一1“八规六禁”后凸显的人工成本高企2人力成本控制的几个错误认识3人工成本率、人员流失率控制在多少为宜？4扁平化管理，想说爱你不容易！5酒店人本管理的新
王改云 人力成本分析与控制培训
培训管理
人力成本分析与控制培训 培训讲师：王改云 培训时间：2天 培训地点：客户自定 人力成本分析与控制课程有哪些？ 人力成本分析与控制培训讲师有哪些？ 人力成本分析与控制
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