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精益生产专家、薪酬体系专家、绩效激励系统专家、企业全面托管专
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精益生产专家、薪酬体系专家、绩效激励系统专家、企业全面托管专

广东,东莞 40 ~ 50 岁
《6^6企业节流倍增系统》 《单元线设计》 《IE工业工程》 《TPM全员设备管理0-7阶段》 《精益目视化和日常管理》 《SMED快速换模》 《精益6S现场》 《物流配送与看板管理》 《标准作业》
¥20000 元/天
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魏老师结合多年不同企业的咨询经验和实践摸索,不断的融合TPM、LEAN、COSTDOWN、SIX SIGMA理念,总结出一套适合中国国情的精益生产推行方法及相应组合拳套路,已经成功指导约28家企业实施精益生产转型,为企业年节约超过数千万元,培训精益生产专家超过200多人。辅导和咨询过的行业包括电子、机械、汽车、玩具、塑胶、五金、钣金、家电、线路板、化工、印刷、家具等。
培训咨询满意度在90%以上,精益辅导项目续签率在90%以上,经指导的企业生产效率增长30%-120%,原材料和在制品库存降低35%-50%以上,制造周期平均下降40%以上,为中国民族企业的管理转型和提升作出了不懈的努力和贡献,深受企业赞誉和业界肯定。
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[魏清华]6^6节流倍增系统
6^6节流倍增系统 一、企业之痛 1.1效率之痛:与同行业相比,人均产值偏低,竞争力差。 1.2 设备之痛:自动设备不投被淘汰,投了不一定有收益。 1.3 换模之痛:客户要求的型号越来越多,换模换线次数不断增加,换模换线损失越来越大。 1.4 空间之痛:营业额增加一点点,空间已扩大一倍,到处都是满满的,下面反馈空间还不够。 1.5 人员之痛:生产人员基数不大,班组长凭个人经验管理,离职率居高不下
2021-06-02
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