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九型人格、团队建设、阳光心态
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九型人格、团队建设、阳光心态

北京 50 ~ 60 岁
《九型人格与领导智慧》《九型人格与企业管理》《九型人格与沟通》《员工的阳光心态》《高绩效团队建设与管理》《银行员工的阳光心态》
¥45000 元/天
参考价格
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中国九型人格应用研究院院长
北京大学特聘老师
中国人民大学特聘老师
美国培训认证协会企业高级培训师,企业资深教练
中国建设银行、中国移动、国家电网常年战略顾问
国家冰壶队心理咨询顾问

讲师经历及擅长领域
翻开刘上老师的简历,我们看到的是一位充满激情,敢于超越的勇者和智者。13年国有银行高层管理者,十年500多场培训的丰富经验,被誉为最可信赖的咨询型培训专家。
国内最早将性格分析融入商业实战的推动者,长期专注于性格与领导智慧、性格与管理、性格与家庭教育等领域的研究。

讲师授课风格

超强的感染:语言风趣幽默而不失风雅。案例丰富生动,讲解深入浅出,寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中!
心灵的震撼:追求每一个细节和案例触动学员的心灵,使思想产生共鸣!从心深处出发,深刻而不失通俗,犀利而不失韵味。
持久的影响:理论+实践+案例;让大家主动考,系统掌握领导者真正制胜的方
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[刘上]21句管理金句,精华中的精华
1. 不断成长才能获取安全感。 2. 用做人的准则做事,用做事的结果看人。 3. 小事情,领导提建议,下级做决定;大事情,下级提建议,上级做决定。 4. 但凡下属认为很重要的事,领导对这些事都不可掉以轻心。 5. 成就事业靠人心,维系人心靠精神,支撑精神靠信念。 6. 与优秀的人同行,才会被正向影响。 7. 授权,应授给不滥用权力的人;奖励,应奖给不只为奖励而工作的人。 8. 思想工作不过硬,再
2024-05-06
[刘上]温馨型领导
温馨型也可称助人型、付出型等。拥有温馨型性格的人是非常受欢迎的,他们感情细腻、热心助人,为他人着想,照顾对方的感受,与这样的人相处时非常轻松的。温馨型性格的人,他们是天生的观察者,并且能轻松捕到对方真实的心理诉求,读懂对方的真实心理,拥有很强的共情能力。 如果你遇到一个温馨型性格的领导,那真的是很幸运。因为这样的领导能够站在对方的角度思考问题、解决问题,能够接受对方的意见和建议,能及时发现对方的
2024-05-05
[刘上]你遇到过“天兵”吗?
以前看一个综艺节目,有一期是讲各位艺人的天兵助理,当时听着那些助理的事情,只知道哈哈笑,觉得超级有意思,现在毕业了,工作了,发现真的遇到这样的同事,有时候真的笑不出来。 任何交代的工作,天兵同事都有可能给你整个幺蛾子,休假在家,天兵同事也能犯个错误,让你松懈的神经瞬间紧绷,一句“我是不是又闯祸了”就能让你到嘴边的话又咽回肚子里,背锅成了常态,解释都显得苍白。要说没有一点优点吗,也不是,痛苦是自己
2024-05-04
[刘上]刘上说--别和下属拼能力
《孝庄秘史》里面有一段剧情是顺治小时候比射箭、比力气都不如属下,遭到别人嘲笑,但是宛如却说,皇上不用事事都比别人强,皇上只要会管别人就行了,把事情交给别人去做更好。所以做管理,就不能和下属比能力。 管理者一定要明白,你不是什么都会,不是无所不能的,体现管理者价值的,不是你的技能,而是你对人才的管理能力,因为管理是通过团队拿结果,下属能力很强,有100分的能力,你要通过你的管理,让他们发挥出120
2024-04-29
[刘上]过度管理不如不管理
《非人哉》有一集是大士监督员工集体赶进度,虽然最后完成了,但是每个人都像灵魂出窍一般,要死要活,好在这是一集小动画,也是偶然出现的情况,在真是的企业中,有些企业规定了员工上厕所的时间,目的是为了加强工作效率,实际上由于管理过于严苛,团队变形,大量人员离职。 随着企业的发展,很多管理者很容易陷入过度管理的泥潭。认为自己管的越多,团队效益越好,成功也会接踵而至,但事实上,这样做的效果往往是适得其反,
2024-04-26
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