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团队沟通讲师课程
陈文彬
团队管理的核心逻辑
团队管理
团队建设
团队沟通
决策机制
团队激励
【分享对象】 管理干部、储备干部 【学习目的】 1、提升干部管理素养 2、增强团队管理能力 【构建特色】 化繁为简,用简明的语言表达深刻的道理; 调节氛围,在轻松的
韦荣健
自我认知与
团队沟通
自我认知
团队沟通
DiSC测评
知己知彼,合作共赢——《基于Everything DiSC测评的自我认知与
团队沟通
》课程大纲 主要痛点 : 企业最大的成本不是财务成本而是沟通成本,由于沟通不畅造
张良全
跨部门协作之高效管理沟通
跨部门沟通
跨部门协作
团队沟通
沟通技巧
会议管理
【课程背景】 21世纪,面临激烈市场竞争,在企业中,
团队沟通
、跨部门沟通、上下级之间的沟通效率和效果越来越重要。过去,把员工进行理想化、简单化、标签化,甚至机器化
张良全
企业高效沟通与会议管理
会议管理
高效会议
团队沟通
会议主持
汇报演讲
【课程背景】 著名美国管理学之父彼得•德鲁克指出:会议应该是不得已的例外,不能视为常规,一个人人都随时开会的组织,必然是一个谁都不能做事的组织。在《卓有成效的管理
张良全
世界咖啡:跨部门沟通
跨部门沟通
行动学习
职场沟通
沟通技巧
团队沟通
【课程背景】 21世纪,面临激烈市场竞争,在企业中,
团队沟通
、跨部门沟通、上下级之间的沟通效率和效果越来越重要。过去,把员工进行理想化、简单化、标签化,甚至机器化
张良全
销售沟通、上下级沟通与
团队沟通
上下级沟通
团队沟通
销售沟通
职场沟通
沟通技巧
【课程背景】 进入21世纪,更多的80、90后出生的年轻一代在企业中发挥着越来越重要的作用,管理越来越需要以人为本,人性化。过去,把员工进行理想化、抽象化、简单化
万盛兰
《蓝色忠诚——一位员的自我修养》
领导力
团队沟通
党课
【课程背景】 开展先进性教育活动,是党的建设的一项系统工程,是提高党的执政能力、巩固党党执政基础、完成党党执政使命党重要举措。保持和发扬员先进性既有内因条件,也有
万盛兰
《
团队沟通
与协作》
沟通技巧
团队沟通
【课程背景】 没有要点、杂乱无章工作沟通,不管是书面的还是口头的,都同样缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的
郭敬峰
《
团队沟通
与协作》
团队沟通
与协作
沟通与协作
【课程介绍】: 在现实生活中,人际交往无处不沟通无处不协调,企业管理需要高效沟通发挥工作绩效,夫妻关系需要情感交流经营幸福家庭,人际交往需要信息交流建立人脉财富,
常亮
组织沟通文化的变革与卓有成效的管理沟通
沟通技巧
组织沟通
团队沟通
跨部门沟通
◎课程关键词:组织沟通、人际沟通、沟通技巧、
团队沟通
、跨部门沟通、沟通冲动 ◎授课对象:企业中高层管理者、部门主管(沟通为通用技能,适用于企业全体员工,课程总体设
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