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篇讲师授课见证
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红智博讲师授课见证
鸿智博
红智博
:乔布斯真的死了么
职业规划
红智博
:乔布斯真的死了么 文/
红智博
前几天,一个朋友突然跟我说苹果创始人之一乔布斯去世了。我很震惊,不敢相信。因为就在不到一个月前,我因为他的离职而发表了一篇博文
鸿智博
红智博
谈职业生涯:忠 诚
企业管理
红智博
谈职业生涯:忠 诚 文/
红智博
早上又收到学生的鲜花和无数的祝福短信,做为老师很感动。这几年教师节我都连续的在博客发表文章。从《丰碑》写到了《责任》再写到了《
鸿智博
红智博
谈职业发展:契约精神
职业素养
--给中新创业经管10级的第六封信以11级公开信!做学科带头人答应过给你们写六封信,没想到一拖就足足有半年之久。君子一言,驷马难追。虽然每天时间很紧张,作为你们的
鸿智博
红智博
谈领导力:决策是个心理挑战
企业管理
红智博
谈领导力:决策是个心理挑战 文/
红智博
前一段时间我做一个管理实验,资深企业管理培训专家
红智博
老师说。对很多朋友进行了关于决策心理调调查。题目是,作为团队管理
鸿智博
红智博
谈战略管理:请不要转移目标
企业管理
红智博
谈战略管理:请不要转移目标 文/
红智博
我研究过很多企业,他们之所以大多数会失败或者做不大有许多原因。但是,有一个重要的因素是我们必须要引起足够的认识重视的。
鸿智博
中国战略落地执行首选讲师--
红智博
(教授)
战略管理
中国战略落地执行首选讲师--
红智博
(教授)继卡耐基、彼得·德鲁克、乔·基拉德、安东尼·罗宾之后又一位全球管理咨询巨匠。集众家之大成,聚百首之精粹,独具匠心,慧眼识途
鸿智博
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(下)
企业管理
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(下) 文/
红智博
大家都知道创造客户价值的有四条标准:高价值,低成本。可体验,能持续。这四条标准看起来抽象,其实非常简单。我们
鸿智博
红智博
谈团队建设:团队给你无穷的力量
执行力
红智博
谈团队建设:团队给你无穷的力量 文/
红智博
前天,资深管理培训专家
红智博
教授说,一个刚毕业近3个月的学生春虹来看我。给我讲了最近2个月的触目惊心的职业生涯。以
鸿智博
红智博
谈企业管理:不能让信任成为用人标准
企业管理
红智博
谈企业管理:不能让信任成为用人标准 文/
红智博
领导信任的员工就要诿与重任吗?当人不是。记得著名企业管理培训专家
红智博
老师说过一个案例,一位员工跟随总裁转战六
鸿智博
红智博
谈团队建设:靠工龄工资诉求团队稳定
绩效管理
红智博
谈团队建设:靠工龄工资诉求团队稳定 文\
红智博
我给很多企业做过管理顾问。企业管理培训专家
红智博
教授认为,企业最常见的问题之一就是关于团队稳定性的问题。许多老
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红智博培训师授课见证
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